“基层风气监督员是基层日常监督管理的重要力量，是纪检监察工作的得力帮手，我们一定要把这支队伍建强用好”。在一次行政例会上，武警内蒙古总队兴安支队党委书记强调到。年初以来，支队基层风气监督员立足岗位职能，为守护军营的蓝天净土发挥了重要作用。

　　“今天送来的葡萄不新鲜，需要更换……”在察觉到副食品供应商配送的水果质量不过关时，风气监督员刘向勇当即指出问题并督促商家进行整改。在涉及官兵切身利益的敏感事物上，刘向勇总能以“锱铢必较”的严苛劲儿审视每一个标准和细节，以真心用心的履职态度让属于官兵的福利暖心又到“胃”。

　　为让基层风气监督员更好地发挥本职作用，支队在大小会议上多次强调风气监督员的重要性，并对其具体职责加以明确。在定期开展的风气业务培训中，监督员队伍掌握了更多的专业知识，拥有了更多履职的底气。

　　新修订的《中国人民解放军内务条令》明确了军人回家住宿的种种新变化，但部分官兵还存在对新政策把握不够准确，理解不够透彻的问题。为此，基层风气监督员主动与战友探讨政策新规，带头进行条令解读。通过详细盘点和对比分析，战友们消除了心中的疑虑。

　　基层风气监督员来自群众、又服务于群众，能在近距离的沟通交流中更快地掌握官兵的思想动态、察觉到身边人的细微变化，支队正是充分发挥监督员队伍的这一优势，让沟通工作变得顺畅而高效。

　　外出归队要给班内战友带零食，是不是“道德绑架”？委托战友买胶带未付钱，算不算“微腐败”……基层风气监督员工作在一线，战斗在班排，总能第一时间搜集到战友的心声。每当遇到官兵对于生活现象产生疑虑或不满时，基层风气监督员便对意见信息进行整理记录，并在队务会、支委会上做好提交汇报，为中队主官精准施策提供了有力抓手。

　　“不以善小而不为，不以恶小而为之”成为了风气监督员的工作信条，在数次考验与历练中，他们早已练就出分辨是非的火眼金睛，即便有拿捏不准的情况，他们也能第一时间上报组织，用行动捍卫清廉，确保公正无私。

　　“15个单杠引体向上，有2个不合格，实际成绩应为13个……”在组织机关一季度考核时，基层风气监督员全程参与，现场纠偏，其公平公正的监督过程让每名参考人员心服口服。此次考核前，明确全程要有2名风气监督员全程监督，这种做法既杜绝了机关人员参考时标准不够严的问题，又确保官兵通过考核检验出真实的训练水平。

　　执纪监管贯穿于工作生活的方方面面，唯有把风气监督员的威信树起来，让从严执纪的“铁栅栏”立起来，方能逐级推动形成海晏河清的良好风气。

　　“能担任基层风气监督员，是组织对我们的信任。我们一定要履行好岗位职责，不能敷衍了事。”身为风气监督员的李仲豪说。基层风气监督员还将进一步做好政策宣讲、教育引导工作，以身作则影响和带动官兵自觉依法依规行事，助力营造风清气正的军营生态。

(责任编辑：管理)