担当二字，重逾千钧。“当干部就要有担当，有多大担当才能干多大事业，尽多大责任才会有多大成就。”我们最大的危机是部分干部缺乏使命感、干事激情衰竭、不愿意接续奋斗；最大的威胁是少数干部责任感缺失，在变革面前、在挑战面前，不愿意承担责任，不积极履职尽责，远离基层、回避矛盾。”

　　不可否认，中央八项规定精神落地这些年，政治生态环境已经有了良好改善，尤其是贪污腐败人员少了，干事创业劲头足了，为民办事主动了，工作人员脸色好看了，一点一滴印证作风建设取得的显着成效。但是，作风建设永远在路上。不良作风的滋生“土壤”一时半会难以清除，对政策理解把握不准，贯彻不力，工作推诿扯皮；脱贫攻坚工作长期没有进展或进展缓慢，急功近利；“最多跑一次”要求落实不到位，政务服务不便捷……有的党员干部思想还不能及时转变，抱着侥幸心理的依然大有人在。不作为不担当不尽责，绝不仅仅是作风问题、能力问题，更是政治问题、党性问题，是初心不再、信仰不真、党性不纯的表现，是党和人民事业的大敌，其害尤甚。

　　不担当、不负责、不作为成为新时代干事创业的“拦路虎”。对不作为不担当不尽责应该零容忍，让“占着位子、顶着帽子、混着日子、摆着样子”的“堂上木偶”没有任何安身之地、容身之所，就必须以“刮骨疗毒”的勇气、“开刀问斩”的铁腕，坚决打一场根治顽瘴痼疾的攻坚战、持久战。无论哪个部门、哪个岗位出问题，都严肃问责任人的责、问负责人的责、问一把手的责，真正来狠的、动真格，决不姑息迁就，这是对事业的负责，也是对干部的负责。

　　居安思危谋发展，坚如磐石有定力。身处“两个一百年”奋斗目标的历史交汇期，广大党员干部要有更加强烈的担当精神，勇于涉险滩、破坚冰、攻堡垒、拔城池，善于把党中央重大决策部署转化为地方和部门的具体任务，在历史发展的潮流中争当“排头兵”，在时代的舞台上“唱主角”，扭住影响制约发展的突出矛盾和问题，动脑子、想办法，拿出真招实招来，切实把党中央决策部署的各项任务一项一项抓好，以实际行动践行共产党员的初心和使命。返回搜狐，查看更多

(责任编辑：管理)